Maîtriser ses écrits professionnels pour renforcer sa crédibilité
Déjà +10 000 professionnels formés
⭐ 97% de taux de satisfaction*
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Années d'expertise
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Experts métiers
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Talents transformés
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Satisfaction (81 avis)
Objectifs de la formation
- Développer ses compétences rédactionnelles et améliorer son style
- Savoir se relire et corriger ses erreurs
- Développer ses connaissances en grammaire et en conjugaison pour des écrits sans fautes
Notre approche pédagogique
01
Audit initial
Recueil des besoins spécifiques en amont.
02
Co-conception
Ajustement du programme à votre référentiel interne 2026.
03
Déploiement
Animation en format masterclass et ateliers interactifs.
04
Mesure du ROI
Outils d'évaluation du transfert des compétences sur le poste de travail.
Innovation Exclusive 2026
Ne formez plus à l'aveugle. Mesurez votre impact.
Grâce à notre outil exclusif de mesure du ROI inclus dans tous nos parcours, suivez l'adoption des compétences et l'impact sur vos KPIs en temps réel.
- Tableaux de bord de progression disponibles dans votre extranet
- Indicateurs de performance (KPIs) personnalisés
Public visé
- Personne souhaitant être formée pour améliorer son orthographe et la qualité de ses écrits professionnels.
Description & Programme détaillé
Les points forts de ce parcours
Renforcez votre crédibilité et votre efficacité professionnelle avec des écrits percutants et une orthographe irréprochable.- Module 1 Écrire sans fautes
- Survol de la conjugaison
- Les temps utilisés dans les écrits professionnels
- Temps simples - Temps composés
- Le présent : j'envois ou j'envoie ?
- Révision des terminaisons
- Pièges courants
- L'impératif
- Les emplois de l'impératif
- Particularités et pièges courants
- Le futur et le conditionnel : -ai ou -ais ?
- Révision des terminaisons
- Distinguer futur et conditionnel
- Emploi et astuces
- Révisions générales
- Quiz
- Jeux
- Écriture
- Survol de la conjugaison
- Module 2 Écrire sans fautes (suite)
- Le participe passé
- Terminaisons : j'ai construis ou j'ai construit ?
- Accords essentiels
- Identifier le COD
- L'accord du participe passé avec le COD
- Les cas particuliers
- Les accords
- L'accord des adjectifs
- Le complément du nom
- Les cas particuliers
- Fautes courantes et astuces diverses
- Leur / leurs
- Plein / pleins
- Demi / demis
- Adverbes en -ment
- Révisions générales et fin de formation
- Quiz
- Recueil des impressions
- Enquête de satisfaction
- Le participe passé
- Module 3 L'écriture en contexte professionnel : syntaxe, style et bonnes pratiques
- Accueil
- Présentation mutuelle
- Modalités et déroulé de la formation
- Les principes de la communication écrite
- Écrire clairement : éviter les ambiguïtés et les malentendus
- Organiser son propos : la pyramide inversée et les autres plans efficaces
- Les principes de l'e-mail professionnel
- Savoir dire non en toute courtoisie
- Construire des phrases percutantes
- Astuces pour maîtriser le rythme, faire des phrases courtes
- Repérer les différents éléments de la phrase (sujet, COD, COI)
- Traquer les lourdeurs
- Choisir des mots précis et contourner les verbes passe-partout
- Éviter les répétitions
- Syntaxe et ponctuation
- Placer les virgules
- Les grandes règles de syntaxe
- Les erreurs courantes à éviter
- Accueil
Cadre pédagogique et réglementaire
Compétences acquises à l'issue de la formation
À l’issue de la formation, vous serez capable de :
- Savez-vous relire et corriger vos erreurs ?
- Maîtrisez-vous la grammaire et la conjugaison pour écrire sans fautes ?
Modalités pédagogiques
La pédagogie repose principalement sur :
- L'implication des stagiaires,
- Le centrage permanent sur les préoccupations quotidiennes,
- L'interactivité stagiaires / groupe / intervenante
- Mises en situations, exercices, débriefing
- 70% de la formation sera basée sur des mises en situation, des cas pratiques, des jeux de rôles, des quizz…qui permettront d'accompagner et d'évaluer la bonne intégration des enseignements de la formation.
Moyens et supports pédagogiques
- Etudes de cas
- Quizz
- QCM
- Support powerpoint
- Livret du participant
Évaluation et suivi
- Test de positionnement au début et à la fin de la formation
- Evaluation tout au long de la formation (quizz, mises en situation, cas pratiques...)
- 70% de la formation sera basée sur des mises en situation, des cas pratiques, des jeux de rôles, des quizz…qui permettront d'accompagner et d'évaluer la bonne intégration des enseignements de la formation. (Cette information est présente sous "Modalités pédagogiques", mais doit apparaître sous "Modalités d'évaluation et de suivi" selon l'attendu).
- Un formateur expérimenté, expert du sujet animera la formation.
- Un ordinateur équipé d'une caméra sera nécessaire si la formation a lieu à distance.
- Évaluation à chaud lors de chaque session et évaluation à froid 2 mois après la formation.
Profil formateur(s)
- Expert(e)-formateur(trice) spécialisé(e) en orthographe et en communication écrite professionnelle.
Prérequis
- Cette formation ne nécessite aucun pré-requis
Informations sur l'admission
- Nous apportons une réponse en 48h à toute demande de formation.
- L'apprenant peut s'inscrire à notre formation jusqu'à 3 jours avant le début de la formation.
- Suite à l'analyse des besoins, un planning de mise en œuvre est défini conjointement.
- Cette formation peut être suivie en présentiel ou en distanciel.
- Un formateur expérimenté, expert du sujet animera la formation.
- Un ordinateur équipé d'une caméra sera nécessaire si la formation a lieu à distance.
- Évaluation à chaud lors de chaque session et évaluation à froid 2 mois après la formation.
Accessibilité
- Si un bénéficiaire a des contraintes particulières liées à une situation de handicap, veuillez contacter au préalable le référent handicap d'Adaliance, Bruno PANHARD au 01.46.21.74.33 ou via panhard@adaliance.com, afin que nous puissions, dans la mesure du possible, adapter l'action de formation.
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Vidéos témoignages des décideurs
Emmanuel Bertrand
Vice President, Sales - Cegedim Santé"Je dois dire qu’à chaque fois, nous avons eu des “TOP” intervenants…!!!"
Sébastien Langer
Founder & CEO Cabinet Istrium"On sent vraiment la différence dans l'impact au final qu'on les formations et les prestations sur l'entreprise et sur les collaborateurs"
Céline Deytieux
Directrice Générale de l'Ecole Supérieure de l'Immobilier (ESI - FNAIM)"On a un très bon retour, d’une manière générale, sur les prestations d’Adaliance."
Veronica Pollastri
Directrice de l'Excellence Commerciale - Cegedim Santé"Le petit + d’Adaliance, c’est l’humain !"
Guilhem Fraj
Directeur des Ressources Humaines - France RBC Investor & Treasury Services"Adaliance, c'est l'agilité et la résilience."
Alain Garnier
CEO Jamespot"Comme un bon médecin de famille, Adaliance nous suit et peut apporter une réponse encore plus rapide…"
Sébastien Lacroix
Director of customer experience; global training and Quality Performance chez Worldine"Adaliance est un partenaire de sérénité et de confiance…"
Daïna Herpe
Vice Présidente Transformation & Excellence - Cegedim Santé"L’offre a été extrêmement personnalisée pour répondre à nos besoins chez CEGEDIM Santé."
Boris Papin
DRH de la Fondation Action Enfance"Très satisfait de la collaboration que nous avons eue avec Adaliance, des résultats extrêmement concrets…"
Francis Villoz
Responsable formation chez France Gestion"Le petit plus d’Adaliance, c’est facile, c’est l’humain et qu’il y a beaucoup d’écoute !"
Nicolas Foucret
Responsable Projet Learning, Transformation & Excellence - Cegedim Santé"Un service qui est un service sur mesure et personnalisé en fonction des besoins que l’on a eus..."
Ce que disent les apprenants
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Planifier un échange de 30 minutes avec un expert-conseilQuestions fréquentes
La formation est-elle prise en charge par les OPCO ?
Oui, notre cabinet est qualifié Qualiopi. À ce titre, l'ensemble de nos parcours de formation peut faire l'objet d'une demande de financement auprès de votre OPCO ou du FNE-Formation.
Pouvons-nous adapter le programme à notre secteur ?
Absolument. Une phase d'audit initial sert précisément à contextualiser les cas pratiques et les jeux de rôle aux spécificités de votre activité en amont de l'animation.
Est-ce que cette formation est éligible au CPF ?
Pour l'instant, cette formation n'est pas encore éligible au CPF dans notre organisme.